19.07.2021 – Immer mehr Männer bezeichnen sich als Feministen. Sie sprechen sich öffentlich für die Gleichstellung der Geschlechter aus und fordern andere Männer dazu auf, es ihnen gleich zu tun. Die letzte Online-Ausgabe der Talk-Reihe „Butler.Butch.Beyoncé“ am 19. Juli 2021 (20 Uhr) widmet sich dem ambivalenten Verhältnis von Männern zum Feminismus – und umgekehrt: Gibt es (noch) einen Widerspruch zwischen Mann-sein und Feminismus? Wo profitieren feministische Kämpfe vom männlichen Zuwachs und kann er ihnen auch schaden? Wo verorten sich Feministen innerhalb der vielfältigen feministischen Bewegungen, welche Forderungen teilen sie und welche Themen stehen auf ihrer Agenda? Und wie verstehen Feministen ihre Rolle innerhalb feministischer Bewegungen?
14.07.2021 – Heute findet der Internationale Nichtbinär-Tag/International Non-Binary Day statt, welcher jährlich seit 2012 zwischen dem Weltfrauentag (08.03) und dem Internationalen Männertag (19.11) organisiert wird.
Der Internationale Nichtbinär-Tag/International Non-Binary Day hat seinen Ursprung in Kanada wo er zum ersten Mal 2012 in einem Blog vorgeschlagen wurde (Worldday, 2020).
07.07.2021 – Am 28. Juni kamen die Mentees und Mentorinnen ein letztes Mal online zusammen und besuchten im Rahmen von „MinTU-Mädchen in die TU Dortmund“ die Fakultät für Informatik.
02.07.2021 – Als endogeschlechtlich oder auch dyadisch werden Menschen bezeichnet, die bei Geburt körperlich eindeutig in die medizinisch-gesellschaftliche Norm von weiblich oder männlich eingeordnet werden können. Endogeschlechtlichkeit beschreibt somit das Gegenstück zu Inter*.
28.06.2021 – Heute ist der 52. Jahrestag der Stonewall Riots, welche sich 1969 auf der Christopher Street in New York ereigneten. Seither finden weltweit Proteste und Paraden statt, wie beispielsweise die Christopher Street Day Parade, die auf die Rechte von lsbtiq+ Menschen aufmerksam machen, „ein Kampf, den die LGBTIFQ+-Bewegung bis heute fortsetzt.“ ("Die Geburtsstunde", 2019). Die Stonewall-Unruhen gelten als ein Ursprung für die LSBTIQ+-Bewegung.
25.06.2021 – Der Juni stand bei female.2.enterprises ganz im Zeichen von Bewerbungsverfahren. Während der Online-Workshop „Fit für Assessment Center“ (10. und 11. Juni) die Teilnehmerinnen auf eine besonders herausfordernde Art von Auswahlverfahren vorbereitete, nahm das „Bewerbungstraining“ (17. und 18. Juni) den gesamten Bewerbungsprozess in den Blick: von der Stellensuche bis zum Vorstellungsgespräch.
07.06.2021 – Du hast Interesse an Kommunalpolitik und suchst nach Möglichkeiten, dich einzubringen? Oder du findest deine Themen und Perspektiven sind in der Politik zu wenig oder gar nicht repräsentiert? Dann bewirb dich jetzt für das kommunalpolitische Empowerment-Programm für Studentinnen und nimm im kommenden Wintersemester an vielseitigen Veranstaltungen in Berlin und im Ruhrgebiet teil. Das Programm ist für alle Teilnehmerinnen kostenlos.
21.05.2021 – Auf Initiative der zentralen Gleichstellungsbeauftragten fand in diesem Jahr wieder eine „Gefahrstellenbegehung“ an zwei Standorten der TU Dortmund statt: dem Campus Süd und dem Campus Nord.
07.05.2021 – Knapp 200 Schülerinnen und Schüler nahmen am 22.04.2021 am virtuellen Girls*Day und Boys*Day der TU Dortmund teil. Die digitale Durchführung ermöglichte Kindern bundesweit am Aktionstag der TU Dortmund teilzunehmen.
19.04.2021 – Auch bei dem Schülerinnen-Mentoring MinTU geht es digital weiter. Am 9. April fand der Maschinenbau-Workshop online statt. Das Fachgebiet Maschinenelemente tüftelte gemeinsam mit über 30 Schülerinnen des aktuellen MinTU-Jahrgangs.
29.03.2021 – Die Bundeskonferenz der Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten an Hochschulen (bukof) formuliert in einem Positionspaper Standpunkte für mehr Geschlechtergerechtigkeit an deutschen Hochschulen - für alle Hochschultypen und Statusgruppen. Zu 18 Handlungsfeldern, die Bereiche wie Antidiskriminierung, Studienbedingungen, Personalpolitik und Digitalisierung umfassen, werden Veränderungsbedarfe identifiziert und konkrete Forderungen gestellt. Die Positionen sind in einem zweijährigen Diskussionsprozess entstanden und bilden ein gemeinsames Verständnis aller in der bukof vertretenen Gleichstellungsakteur*innen ab. Sie stellen eine „Aufforderung und Einladung zur Veränderung“ dar.
26.03.2021 – Auch für das Sommersemester hat das Gleichstellungsbüro ein Vorlesungsverzeichnis mit Veranstaltungen zu den Themen „Gender“ und „Diversität“ zusammengestellt. In acht der 17 Fakultäten der TU Dortmund werden im kommenden Semester Veranstaltungen zu diesen Struktur- und Analysekategorien angeboten. Die Breite und Vielfalt der Themen ist sehr groß. Die Inhalte der Veranstaltungen reichen von Geschlecht, Gender und Queer-Theorien über Migration und Ethnie bis hin zu Religion sowie Inklusion, Alter und Behinderung. Das neue Vorlesungsverzeichnis gibt einen Überblick über circa 100 Veranstaltungen.
01.01.2021 – Sind Sie up to date? Mit dem neuen feministischen und queeren Kalender bringt das Gleichstellungsbüro der TU Dortmund Sie auf den neusten Stand zu aktuellen, lokalen und internationalen Aktions- und Feiertagen mit einem Fokus auf queerfeministische Themen und Perspektiven.
28.12.2020 – Inter* ist eine Sammelbezeichnung für Menschen mit angeborenen Merkmalen, die nicht in die binäre gesellschaftliche Norm von weiblich oder männlich passen. Das Asterisk hinter dem Wort „inter“ steht für die Vielfalt an inter* Körpern und Identitäten.
21.12.2020 – Die Gemeinsame Wissenschaftskonferenz (GWK) hat im November 2020 ihren Bericht zu „Frauen in Hochschulen und außerhochschulischen Forschungseinrichtungen“ veröffentlicht. Aus dem Bericht geht hervor, dass der Anteil von Frauen vom Jahr 2008 bis zum Jahr 2018 in den Bereichen Erstimmatrikulation, Promotionen und Habilitationen an Hochschulen sowie außerhochschulischen Forschungseinrichtungen gestiegen ist, während in Bezug auf Studienabschlüsse kaum Veränderungen zu erkennen sind. Deutlich wird vor allem, dass mit höherer Qualifikations- und Karrierestufe der Anteil an Frauen sinkt. Nur 24,7 Prozent der Professuren an deutschen Hochschulen und Forschungseinrichtungen sind mit Frauen besetzt.
